Что вы получаете, когда вкладываете сотни миллиардов долларов государственных средств и частных инвесторов в ограниченный рынок труда с целью создания с нуля сектора микро-чипов мирового уровня?
Возможно, рай для рабочих, но ещё и бардак.
Это то, что складывается в Китае, где новая группа компаний, переполненная наличными деньгами, ведёт ожесточенную борьбу за ограниченный круг специалистов. Это, в свою очередь, подрывает планы Пекина по развитию собственной отрасли производства микросхем, чтобы нейтрализовать растущий антагонизм США по отношению к немногим национальным игрокам мирового уровня в этом секторе, таким как Huawei Technologies Co Ltd.
Жёсткие торги за ограниченный пул китайских специалистов по производству микросхем привели к резкому росту заработной платы, в основном у молодых фирм, у которых много денег, но не хватает опыта. Это вызывает опасения по поводу того, что ограниченный потенциал Китая в области чипов может в конечном итоге попасть в непродуктивный и расточительный цикл, когда люди перескакивают от одного недолговечного стартапа к другому в жадной погоне за деньгами.
Такие отходы похожи на пузырь доткомов в США в конце 1990-х годов, когда инвесторы вкладывали такие же суммы в стартапы без каких-либо проверенных записей или бизнес-моделей. В Китае такие циклы ещё более распространены, поскольку Пекин часто закачивает аналогичные большие деньги в секторы, которые он хочет развивать, такие, как автомобили на новой и солнечная энергия.
Рост зарплаты
Растущий спрос на специалистов можно увидеть в последних объявлениях о вакансиях. Отчёт Zhaopin.com, одного из крупнейших китайских сайтов по трудоустройству, показал, что спрос со стороны работодателей во втором квартале этого года превысил количество соискателей в 2,6 раза, хотя пандемия Covid-19 привела к закрытию многих компаний или их сокращению.
Для сравнения, ситуация была гораздо менее позитивной для других отраслей, таких как Интернет и недвижимость, которые обычно считались двумя наиболее сильными секторами для новых публикаций. Сотрудник находящейся в Шэньчжэнь хедхантинговой группы GobaSearcher сказал Caixin, что количество запросов на вакансии в секторе чипов подскочило на 50% за период в начале этого года.
«Обычно эти должности обещают на 20–30% больше, чем текущая зарплата человека; а для некоторых конкретных должностей, например, связанных с производством оборудования для производства микросхем, обещанное повышение может достигать 100%» — сказал этот человек.
Недавний всплеск роста последовал за гораздо более медленным ростом в прошлые годы, когда местный сектор микросхем был ещё в значительной степени неразвит. Средняя ежемесячная заработная плата на должностях по разработке продуктов для новых выпускников со специальностями, связанными с полупроводниками, в настоящее время составляет от 13000 юаней (1906 долларов США) до 20000 юаней, что на значительную, но все же скромную разницу с 9000 юаней в 2012 году.
Мало кто мог представить себе последний рекордный урожай открытий всего несколько лет назад. Один инженер-конструктор микросхем, который получил высшее образование в 2012 году по специальности «микро-электроника», сказал агентству, что из его 30 одноклассников только шестеро нашли в то время похожую работу.
Поворотный момент
После нескольких лет слабо скоординированной поддержки поворотный момент для китайского сектора микросхем наступил в 2014 году, когда Пекин представил национальный план развития отрасли. В том же году был учреждён национальный фонд в размере 138,7 млрд юаней для помощи в финансировании группы.
Эти сигналы вызвали поток денег, поскольку как государственные, так и частные инвесторы прислушались к призыву Пекина. Недавняя кампания, направленная на то, чтобы Китай стал более само+достаточным в производстве микросхем, после санкций Вашингтона в отношении Huawei и других компаний, добавила актуальности этой инициативе.
Создание в прошлом году рынка STAR в стиле Nasdaq в Шанхае предоставило ещё один канал финансирования для сектора. По состоянию на начало этого месяца 28 из 168 компаний, входящих в состав совета директоров, имели опыт работы в области полупроводников, что составляло около трети рыночной стоимости. Одна из них, шанхайская корпорация Semiconductor Manufacturing International Corp., привлекла около 7 миллиардов долларов в ходе крупнейшего IPO совета директоров в июле, а её акции утроились за свой торговый дебют.
Открытие дизайнерских магазинов
Поток денег привел к одновременному потоку новых подражателей чип-единорогов. По данным корпоративной информационной платформы Tianyancha, разработчики микросхем — самый популярный тип стартапов: на начало этого месяца на материковой части Китая было зарегистрировано целых 138 000 человек. Большинство из них были основаны около пяти лет назад, когда Пекин только начал свою нынешнюю кампанию.
Эта часть сектора привлекательна из-за её лёгкости в использовании активов по сравнению с производственной стороной, которая обычно требует миллиардов долларов инвестиций для сложного оборудования и высоко-специализированных рабочих, сказал Xia Guigen, работающий консультантом по специалистам, специализирующимся на этом секторе.
В Китае также относительно больше специалистов в области дизайна микросхем благодаря более стабильному росту на протяжении многих лет. Подразделение Huawei по разработке микросхем HiSilicon входит в небольшую группу фирм, базирующихся на материке. В регионе, который считается мировым, хотя последние санкции США серьёзно затрудняют работу компании, перекрывая ей доступ к технологиям США.
Известные компании из других областей также добавляют к конкуренции. Например, Oppo и Vivo, два крупнейших китайских производителя смартфонов, усилили свои собственные команды по производству микросхем в тендерах, чтобы выделить свои смартфоны среди конкурентов.
Преодоление разрыва
Ожидается, что по мере роста числа компаний спрос на специалистов к концу следующего года достигнет 720 000 человек, согласно недавнему отчёту агентства, связанного с главным регулятором в области технологий Китая — Министерством промышленности и информационных технологий. Это намного больше, чем 460 000 человек на рынке на конец 2018 года, говорится в том же отчёте.
Чтобы восполнить этот пробел, в июле Пекин развернул реформу политики, направленную на направление дополнительных образовательных ресурсов на развитие специалистов в области чипов. Согласно этой политике, экспертиза в области интегральных схем теперь будет классифицироваться как «дисциплина первого уровня» наравне с другими важными областями, такими как «электронная наука и технологии».
Интегральные схемы ранее были частью дисциплины «Электронная наука и технологии». Таким образом, его повышение до дисциплины первого уровня означает, что учащиеся, изучающие этот предмет, получат больше образовательных ресурсов, таких как лучшее финансирование.
Хотя в настоящее время это рынок рабочих, ситуация может быстро измениться, если за нынешним бумом последует спад, который часто наблюдается в секторах, поддерживаемых государством, после того, как финансирование в конечном итоге иссякнет. Ожидается, что из множества стартапов многие в ближайшие годы потерпят неудачу, что приведет к сокращению тысяч рабочих мест.
Одним из хрестоматийных примеров того, что может быть, является Wuhan Hongxin Semiconductor Manufacturing Co Ltd., амбициозный правительственный проект по производству микросхем в провинции Hubei в центральном Китае. Сейчас эта компания находится на грани краха, несмотря на то, что потратила более 15 миллиардов юаней, так и не запустив производство. Через четыре года после своего создания местные власти объявили в июле, что в настоящее время проект сталкивается с колоссальной нехваткой наличных средств в размере 112 миллиардов юаней.
Ранее в рамках проекта была сформирована команда, состоящая из почти 100 специалистов в области чипов, благодаря переманиванию из Тайваня, некоторые или все из которых теперь могут потерять работу.
Если вам понравилась статья или появились вопросы, оставьте ваш комментарий или обсудите эту статью на форуме.
Авторы: He Shujing и Mo Yelin
Новости Китая по материалам: caixinglobal.com
Интересно чем закончится дефецит работников в сфере производства чипов… На мой взгляд большая часть стартапов загнется, либо начнут переманивать специалистов из США. Но насколько это будет продуктивно -неизвестно. Посмотри, как Китай разберется со своим бардаком среди чипмейкеров!